1. ประกันกลุ่มแตกต่างจากประกันประเภทอื่นอย่างไร? ประกันกลุ่มแตกต่างจากประกันชีวิตหรือประกันสุขภาพส่วนบุคคลตรงที่เป็นการซื้อประกันในปริมาณมากสำหรับพนักงานในองค์กร โดยองค์กรเป็นผู้จัดการและดูแลให้

2. ประกันกลุ่มครอบคลุมสิ่งใดบ้าง? ประกันกลุ่มมักจะครอบคลุมถึงการรักษาพยาบาลจากอุบัติเหตุและโรคต่าง ๆ รวมถึงการดูแลทางการแพทย์ที่จำเป็น

3. ค่าบริการของประกันกลุ่มเป็นอย่างไร? ค่าบริการของประกันกลุ่มมักจะถูกกว่าการซื้อประกันแบบส่วนตัว เพราะองค์กรสามารถต่อรองราคาจากบริษัทประกันได้

4. องค์กรขนาดเล็กสามารถทำประกันกลุ่มได้หรือไม่? องค์กรขนาดเล็กสามารถทำประกันกลุ่มได้เช่นกัน เช่น ประกันกลุ่มสำหรับพนักงาน 5 คน แม้จะไม่มีพนักงานจำนวนมาก แต่ยังสามารถร่วมกลุ่มกับองค์กรอื่นเพื่อทำประกันได้

5. การใช้ประกันกลุ่มมีข้อดีอะไรบ้างต่อพนักงาน? ข้อดีของประกันกลุ่มคือการให้ความคุ้มครองที่ครอบคลุมพนักงานทุกคน โดยไม่ต้องเสียค่าใช้จ่ายสูง และมีสิทธิประโยชน์ต่าง ๆ เช่น ค่ารักษาพยาบาลฟรี